Social Media Redakteur I Recruiter (m/w/d)

Erfolgreich ONLINE und REMOTE
arbeiten im Social Media Marketing.

  • Social Media Redakteur I Recruiter
  • Social Media Manager

BASIC AUSBILDUNG:

Social Media Redakteur I Recruiter (m/w/D)

Erfolgreich ONLINE und REMOTE arbeiten im Social Media Marketing.

  • Social Media Redakteur I Recruiter
  • Social Media Manager

Work-Life-Flow

35 – 40 Std. I Gut beschäftigt

Spitzenverdienst:

+ 3.800 €

Einstiegsgehalt:

1.800 € – 2.300 €

Freelancer I eigenes Business:

5.000 € – 7.500 € Monatsumsatz

 Social Media Redakteur I Recruiter:

vom Praktikantenjob zur Chefsache!

 

  • Social Media Redakteur I Recruiter
  • Social Media Manager

Diese Tätigkeit ist in den letzten Jahren zum professionellen Berufsbild geworden.

Während früher dieses nervige „Social Media Zeugs“ (Facebook, Instagram & Co.) meist die Praktikanten übernahmen, ist diese Tätigkeit heute dagegen zu einer Selbstverständlichkeit und somit zu einer unerlässlichen Fachstelle in klein- und mittelständischen Unternehmen geworden.

Überall dort, wo (bei Einzelunternehmern und Selbstständigen,) die Kundengewinnung im Fokus steht, gilt ein essentieller Grundsatz: wer nicht online sichtbar ist, wird nicht gesehen! Oder anders gesagt. Wer nicht mit der Zeit geht, geht mit der Zeit!

Das bedeutet: die Content-Erstellung darf nicht länger als Nebensache behandelt werden.  Denn „wer von neuen Kunden gesehen (gefunden) werden will, muss sich zeigen!“. Daher sollte sich jeder smarte Selbstständige und Unternehmer (oder dessen Angestellten) zum Social Media Redakteur fortbilden, damit diese wichtigen „Geldbringenden-Aufgaben“ nicht vernachlässigt oder zum großen Zeitfresser werden.

 Für Unternehmen und Branchen mit einem hohen Fachkräfte- und Nachwuchsmangel, wie beispielsweise im Handwerk, ist es wichtig, durch Social Media gezielt und ergebnisorientiert entgegen zu wirken. Die Sichtbarkeit von Firmen ist das Aushängeschild für ein einladendes Betriebsklima und somit der Weg zu guten Mitarbeitern. Ein weiterer nicht zu unterschätzender Fakt, insbesondere für die Nachwuchsgewinnung ist: wer online nicht sichtbar ist – existiert eigentlich gar nicht! Oder wie es schon früher hiess, wer nicht wirbt, der stirbt!

Daher gilt es jetzt, diese wichtige Stelle des „Social Media Redakteur I Recruiter“ qualifiziert zu besetzen oder auf Fortbildung des bestehenden Personals zu setzen.

 „Social Media is for building trust!”

 Für den Social Media Redakteur I Recriuter treffen täglich zwei Welten aufeinander:

Aussagen wie „die organische Reichweite“ ist nach dem letzten Beitrag enorm gestiegen, wir sollten noch mehr auf neue Follower und Interaktionen setzen. Und Schlagwörter, wie Traffic, Shares, Peak, Organic Reach, Leads and Conversion gehören zum Berufsalltag.Wobei der klassische Selbständige hier nur noch Bahnhof versteht. 

Zusätzlich sind hier ergebnisorientierte Analysefähigkeiten, Psychologie, Kreativität und Menschlichkeit gefragt. Es dreht sich längst nicht mehr nur um lustige Bildchen oder das Bespaßen von Fans. Es geht um so viel MEHR, nämlich um das Verfolgen und Erreichen klarer unternehmerischer Ziele mit Social Media.

Ausbildungsinhalte: Social Media Redakteur I Recruiter

Dauer: 3 Monate

BASIC AUSBILDUNG

START Social Media Redakteur I Recruiter (m/w/d)
Online Positionierung
Branchen- & Mitbewerber Recherche
Anbieter- & Kundenavatar
Kundenlösung I Mitarbeiternutzen
Social Media Marketing
Content- & Redaktionsplanung
Online Sichtbarkeit
Basic Copywriting & Storytelling
Marketing Launch Phasen
Smart Kundengewinnung & Verkauf
Smart Mitarbeitergewinnung & Recruiting
BONUS: Website Präsenz
BONUS: Datenschutz & Co.
BONUS: Smart Technik & Tools
INVESTITION in deine berufliche Zukunft: 5.000 € Ratenzahlungsoption möglich

Bitte buche Dir hier ein Gespräch und besprechen deine individuellen Finanzierungsmöglichkeiten im Details.

Zum Beratungstermin: https://sievers-sievers.com/new-work-gespraech/

Warum eine geprüfte & zertifizierte

DIGITALE Ausbildung

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Einzigartige Form unserer Aus- & Weiterbildungen

 

Hol Dir ein geprüftes Ausbildungskonzept und zertifizierte Referenzen! Starte im Anschluss deiner DIGITALEN Aus- oder Weiterbildung SOFORT mit ONLINE und REMOTE ARBEITEN. Hol Dir WISSEN, das FREI macht und lass deine grenzenlose NEW WORK Karriere beginnen!

Dich erwartet eine Kombination aus fachspezifischem eLearning und praxisorientiertem Training, Step by Step Anleitungen, individuelle Betreuung, persönliche Unterstützung und modernem Selbststudium.

Nach deiner erfolgreichen Anmeldung bekommst Du die Zugangsdaten zu „My NEW WORK“ Academy, dort findest Du alle eLearning Module deiner gewählten DIGITALEN Fort-, Aus- oder Weiterbildung und die dazugehörigen Themen. Die Inhalte stehen Dir modular mit Erklärvideos und Workbooks zur Verfügung.

Zusätzlich bekommst Du wöchentlich ein intensives Live-Training mit der jeweiligen Expertin, um noch besser dein neues Fachwissen in die Praxis umzusetzen und einmal im Monat findet ein ausführlicher live Q & A Call mit einer Dozentin statt, wo wir nochmals detailliert auf die Themen eingehen und Du all deine Fragen stellen kannst.

(via Zoom und inkl. Aufzeichnungen)

 

Team der „My NEW WORK“ Academy

NEW WORK Mentorin

IRIS SCHWARTZ

NEW WORK Mentorin

Schreibe uns eine Mail an:
team@my-new-work-academy.com

 

Co-Founder der „My NEW WORK“ Academy

Co-Founder

SELINA MEIER

Co-Founder

JANAINA VON MOOS

Co-Founder

Schreibe uns eine Mail an:
zukunft@my-new-work-academy.com

 

„Der einzige Weg, großartige Arbeit zu leisten, ist zu lieben, was man tut.“

– Steve Jobs –